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  • 襄州区召开防止干部“带病提拨”工作推进会
  • 日期:2019-01-05   点击:次   字体:[ ]
会议现场 杨少波讲话       讯(记者曾虹璐)12月20日,全区防止干部“带病提拔”工作推进会在区委小礼堂召开。区委常委、组织部长杨少波出席会议并讲话。各镇(办)、区直各单位分管组织工作的负责人及组工科长参加会议。     会议传达贯彻了省、市相继召开的防止干部“带病提拔”视频推进会精神。学习了《关于组织人事部门防止干部“带病提拔”的实施意见》等文件和襄州区委组织部专门制定防止干部“带病提拔”工作的相关文件精神,要求把防止干部“带病提拨”作为襄州全面从严治党、从严管理干部的重要内容。     杨少波指出,要强化政治意识,进一步增强做好防止干部“带病提拔”工作的使命感和责任感。坚决防止干部“带病提拨”是建设高素质、专业化干部队伍,精准选人用人,营造风清气正用人环境的重要保证。组织人事部门作为党委抓干部工作的重要职能部门,在干部选拔任用中占有重要职责,必须坚决贯彻全面从严治党的要求,从工作程序和具体细节入手,站好岗、把好关,及时发现和纠正存在的问题,真正培养选拨组织放心、群众满意、干部服气的好干部。     杨少波要求,要强化担当意识,进一步完善防止干部“带病提拔”工作的良性机制。要端正用人导向,组织人事部门必须要主动作为,坚决维护党中央权威,全面贯彻襄州区委、区政府的决策部署,把忠诚干净担当、谋改革促发展、实绩突出的干部选出来、用起来,做好新时代干部选拔任用工作的重要遵循。     杨少波强调,要强化责任意识,进一步提升防止干部“带病提拨”工作的监管水平。要加强选人用人工作监督检查,从严管理干部,认真研学相关文件,强化全程纪实制度,为襄州“一区三中心”建设培养锻造一支能担当发展重任、经受各种考验的高素质、专业化干部队伍。     会议还以《内设(直属、派出)机构领导职务和二级单位领导班子成员选拔任用工作》、《干部档案“凡提必审”》、《落实“凡提四必”,加强干部选拔任用全程监督》为主题进行业务培训。(编审:崔海晗 编辑:张攀)

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